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公司注册后，一定要开社保账户。无论公司规模大小，只要注册成功并开展业务经营，都需要为员工缴纳社保。社保缴纳是公司的法定义务，即使公司没有盈利也需要按照相关规定缴纳社保。如果公司拒绝为员工缴纳社保，员工有权向相关部门投诉或举报。因此，公司注册后必须开设社保账户并按时为员工缴纳社保。

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